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バックエンドエンジニア

募集背景
　動物病院DXクラウド『Wonder』は 「動物医療現場に、驚きのカイゼンを」をコンセプトとし、テクノロジーとデザインの力で、動物医療に従事する方々をアナログで非効率的な業務から解放し、動物たちとより長く、深く向き合える環境づくりに貢献することを目指しています。
　『Wonder』は2022年12月に正式版をリリースしたばかりですが、今後も継続的に新たな機能開発を行い、どんどん事業を拡大していきます。既にお取引がある動物病院さまからの紹介にとどまらず、全国の動物病院とお取引がある複数の企業さまとアライアンスを組んでおり、『Wonder』を全国に展開する準備は整っています。
　そこで、今後の事業拡大を見据えてバックエンドエンジニアのポジションを新設しました。事業立ち上げコアメンバーの一員として、バックエンドの開発中心ではありますが、CEO/COO/その他ビジネスメンバーとも密に連携して事業成長に貢献いただける方を募集しています。
業務内容
  • 動物病院DXクラウド『Wonder』のバックエンド開発
  • プロダクトを圧倒的に使いやすくするための改善、運用
  • さらなる新規プロダクトの開発
  • お客様の業務と多様な要望を深く理解した上での整理、あるべき仕様への落とし込み
  • 迅速でホスピタリティのある顧客対応
  • セールス/カスタマーサクセスとの連携
※まだまだ立ち上げフェーズですので、PdMやデザイナーなどのDev側メンバーだけでなく、Biz側メンバーとのビジネスチームとの連携など、業務は多岐に渡ります。
技術スタック
  • バックエンド Ruby on Rails, GraphQL
  • フロントエンド TypeScript, Next.js, React.js
  • インフラ AWS, Docker
  • コミュニケーション Slack, Zoom, Notion, Jira, Figma
ポジションの魅力/キャリアパス
　現在、事業もプロダクトもゼロイチのフェーズになっており、動物病院向けSaaS『Wonder』のβ版を検証中です。これから正式版のリリース、新たな機能を開発していくため、幅広く技術や開発要件に触れることができます。
　また、エンジニア組織も立ち上げていくため、プロダクト開発だけでなく、エンジニアの組織開発にも携わることが可能です。このフェーズでジョインいただける方には、その中核を担っていただけることを期待しています。
必要な条件/経験
  • Ruby on Railsの実務経験として3年以上の経験がある
  • githubを用いてチーム開発を行った経験がある
  • Rspecを用いたテストコード実装の経験がある
  • バックエンド言語の実務経験として5年以上の経験がある
  • データベースの設計・構築・運用の経験がある
  • PdM/デザイナー/エンジニアをはじめとした社内外メンバーと能動的にコミュニケーションできる方
  • 事業領域やプロダクトに興味をもっていただける方
望ましい経験/スキル
  • CircleCIを用いたCI/CD環境の構築経験がある
  • AWSを用いたインフラ構築・運用経験がある
  • TypeScript/React.jsの開発経験がある
  • 0→1フェーズやスタートアップでのプロダクト開発経験がある
  • BtoB（SaaS）プロダクトの開発経験がある
  • 医療現場SaaS・システムの開発経験がある
  • チームマネジメントの経験がある
  • 動物（ペット）好きな方
こんな方と働きたい
  • ペット産業や動物医療に対して想い入れがある方
  • 4つのValue（User Focus、Be Open、Output First、Fun Spirit）に共感する方
  • 他責にしたり、できない理由を探すのではなく、どうやったら実現できるかを常に考え続けられる方
  • チームとのコミュニケーションを大切にし、情報共有できる方
  • 積極的に技術や知識を身につけられる、学習意欲が高い方
  • 顧客の声を聴き、フィードバックを積極的に行う/真摯に受け止める姿勢をお持ちの方
  • スピード感や大きな変化を楽しみながら働ける方
給与
応相談（ストックオプションあり）
雇用形態
  • 正社員 or 業務委託（副業） ※1 業務委託（副業）での就業希望を歓迎します。応募時にその旨をご記載ください。 ※2 育児や介護を理由とした時短勤務も相談可能です。応募時にその旨をご記載ください。 ※3 選考中にヒアリングさせていただく中で、雇用形態についてご提案させていただく場合がございます（契約社員/業務委託/アルバイト)。
  • 試用期間 3ヶ月（この間の給与/待遇などに変わりはありません）
ワークスタイル
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🏖 フレックス＆リモート勤務
コアタイムは11-16時、リモート勤務も可能なため、各メンバーが最も働きやすい時間/環境で仕事ができます（必要に応じて出社をお願いする可能性がありますが、難しい場合は遠慮なくご相談ください）。
選考プロセス
  • （カジュアル面談）
  • 書類選考
  • 一次面接
  • 二次面接
  • 内定/オファー面談
応募フォーム
私たちにご興味を持っていただき、ありがとうございます！下記のフォームからご応募いただければと思います。書類選考を通過された方には、一次面接のご案内をさせていただきます。